质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、知识产权体系等国际标准作为同兴集团日常管理工作的依据，在同兴供、产、销三大过程中发挥着重要的作用。为了更好的让新版体系在企业基础管理中起到推动作用，使其真正的帮助企业提高整体效益，让体系认证充分发挥其贯标的意义并与管理真正相融合，集团特邀请了具有丰富培训经验的李宏老师来企进行标准理解及内审员转换培训。而我很荣幸地被选为桑尼橡胶的内审员参加了此次培训。
培训为期五天。前三天李老师就新版体系进行了详细的讲解，介绍了新版体系的审核流程和重点要求，套用案例让大家对体系在企业管理运行中的作用有了更加清晰的认识。李老师还利用休息时间对各企业生产现场进行了实际考察，培训中逐一指出了各企业存在的一系列不合格问题，同时展示了可作为标榜的企业管理现象，让企业管理者对今后的工作改进有了明确的方向。
为了让各企业的内审员对自己的工作有更好的认识，李老师利用后两天的时间对内审员进行了专门培训，具体到体系每条内容所对应部门的实际审核项目。各企业之间采取相互沟通、模拟审核的方式对内审进行了融会贯通。不仅很好地提升了内审员对体系的认识，锻炼了内审员的初步审核能力，又达到了企业间相互学习的作用。
感谢公司给我这次培训的机会，我不仅对相关管理体系有了深层次的认识，对自己日常工作有了更完善的改进方案，同时还对审核工作产生了浓厚的兴趣。随后集团将启动各企业内部之间的体系审核，我们将用此次培训的收获更好地为公司服务。
烟台桑尼橡胶有限公司质检部撰稿。
超宽过滤带
特种过滤带
特种耐酸碱过滤带
特种耐油过滤带